Управление проектами

Курс поможет избавиться от страха выступлений, профессионально презентовать свои товары и услуги, убеждать в своей точке зрения, успешно защищать проекты и закрывать сделки со сложными клиентами. 85% времени вы практикуете публичные выступления и выполняете упражнения. Формат обучения: 55 видеоуроков, 6 живых вебинаров с преподавателем, домашние задания, работа в команде. Вас обучат преподаватели со стажем более 16 лет. Из МХАТа, ВГИКа, Щукинского института и др.

Руководители и сотрудники передовых динамичных бизнес-структур XXI века прекрасно осознают, что грамотная политика продвижения может стать одним из ключевых конкурентных преимуществ в стремительно меняющейся бизнес-среде. Именно поэтому мониторинг эффективности и выбор наиболее эффективного средства продвижения — это ключевая задача не только руководителей маркетинговых подразделений, но и руководителей уровня CEO, именно поэтому в отдельные организационные единицы и даже дочерние структуры сегодня выделяются подразделения, задача которых — выбор наиболее действенных инструментов продвижения продукции или услуг, управления связями с общественностью.

- Обучение длится 8 месяцев, структура «1 модуль в месяц» позволяет двигаться в комфортном темпе и не выпадать из операционной деятельности. - Гибкий онлайн-формат даёт шанс учиться из любого региона и совмещать модули с рабочими выездами на площадки. - Выпускное эссе — это ваш авторский проект изменений: от оптимизации процессов на стройке до новой модели управления портфелем объектов. - Для корпоративных групп от 5 человек доступны индивидуальные консультации кураторов по ключевым проектам компании. - Выпускники получают диплом о профессиональной переподготовке с занесением данных в ФРДО — весомый аргумент при работе с заказчиками и партнерами. - В процессе обучения выстраиваете полезные связи с руководителями строительных и девелоперских компаний, обсуждаете кейсы и находите партнеров. Программа дает системное понимание строительства: от правовых и земельных аспектов до управления сметами, сроками и командами, помогая вам вывести свои проекты и карьеру на новый уровень.

Иногда мы сами не понимаем что не так, есть какая-то мучительная неудовлетворенность жизнью, хотя внешне все в порядке. Или наоборот. Казалось бы все в хорошо, убрать только этот маленький симптом и жизнь наладится. А порой дневная реальность вполне нравится, но только вот сны не дают покоя. В каждом из этих явлений звучит наше психическое. Напоминая нам, о забытой и отвергнутой части нас самих. И когда мы сумеем услышать ее голос, жизнь начнет меняться. Встречи происходить и проекты реализовываться. Тревога будет уходить, и подавленность отступит. Конфликты начнут разрешаться. Сны, которые будет приходить в процессе, сказки и мифы, которые были важны для вас в детстве. Все это дополнительный способ выстраивания диалога со своим внутренним миром. Наша встреча — пространство диалога. Нет, я не вижу вас насквозь, и не читаю по глазам. Медленно в диалоге мы будем узнавать друг друга. И та, алхимия, что будет происходить на сессиях изменит и Вас и меня. Сосуд терапевтической работы полн...

Курс Python‑разработчика обучает программированию на одном из самых популярных языков разработки. Студенты изучают синтаксис Python, работу с библиотеками, создание веб‑сервисов и работу с базами данных. В процессе обучения создаются реальные проекты и веб‑приложения. По итогам курса формируется портфолио разработчика.

Практический онлайн-курс для финансовых специалистов и руководителей, на котором за 1-2 месяца вы разберётесь в отличиях МСФО и РСБУ, сможете трансформировать российскую отчетность компании в соответствующую международным стандартам, научитесь составлять и анализировать финансовую отчётность в соответствии с МСФО.

Программа для сферы энергетики от Moscow Business School направлена на развитие управленческих навыков, укрепление и обновление знаний, связанных с текущими особенностями и проблемами данной сферы. Курс обучения предусматривает рассмотрение вопросов, касающихся эксплуатации и повышения энергоэффективности инженерных систем предприятий, зданий, сооружений, что является чрезвычайно важным для всех руководителей предприятий и собственников бизнеса. Соответствие стандартам Программа разработана с учетом требований соответствующего профессионального стандарта, утвержденного Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

Технологии авторитарного управления уходят в прошлое, а в эпоху перемен силу набирает тренд на «человекоцентричность» — поддержку, развитие и удержание персонала. Учитывая нехватку кадров и возрастающую усталость сотрудников от постоянных изменений, управление мотивацией и вовлечённостью, формирование правильной обратной связи в компании становится острой необходимостью для компаний. На семинаре вас ждёт: Преобразование мышления руководителей: обучение способствует развитию управленцев в настоящих лидеров, которые созидают мотивационную и поддерживающую атмосферу в команде Овладение современными инструментами: обеспечение доступа к актуальным методам управления проектами и анализу производительности поможет отслеживать участие сотрудников и выявлять области для улучшения Формирование организационной культуры поддержки и развития: создание среды, в которой руководители понимают важность своих усилий по созданию благоприятной рабочей атмосферы, и видят ее положительное влияние на результаты Создание системы поощрения и наград: введение механизма, который будет вознаграждать успешные инициативы руководителей Ответственность руководителей за сотрудников: развитие умений и фокуса личной ответственности за благосостояние и производительность своих сотрудников, внимание к их эмоциональному состоянию и продуктивности Трансформация роли руководителя: изменение восприятия роли руководителя от технического исполнителя к лидеру, с акцентом на важности мягких навыков и заботе о команде Развитие эмпатии и доверия: навыки, позволяющие руководителям формировать доверительную атмосферу, демонстрировать сочувствие и замечать изменения в настроении сотрудников Практические задания интегрированы во все модули обучения, что позволит руководителям применить полученные знания в реальных сценариях ролевых игр, кейсов и групповых обсуждений, наладить взаимодействие и разработать конкретные стратегии.

Курс от онлайн-университета гуманитарных знаний «Правого полушария Интроверта». 108 академических часов. Срок обучения — 6 месяцев, без дедлайнов, в своём темпе. По окончании — сертификат, подтверждающий освоение программы. Программа объединяет четыре направления. Проектный менеджмент: Waterfall, Agile, Scrum, Kanban, цикл PDCA, делегирование, управление рисками и ресурсами. Бизнес-процессы: построение с нуля, аудит и оптимизация, модели AS-IS и TO-BE, методология CPI, Lean, автоматизация через CRM/ERP/BPM-системы. Личная эффективность: тайм-менеджмент, целеполагание, эмоциональный интеллект, работа со стрессом, выгоранием и синдромом самозванца, защита от манипуляций, стили лидерства, управление конфликтами, фасилитация. Презентации и публичные выступления: речевые техники, голос, структура презентации, удержание внимания, убеждение и аргументация. Формат: 20-минутные видеолекции, 60+ дополнительных материалов (статьи, кейсы, шаблоны), тесты, практические кейсы с разбором управленческих ситуаций. На выходе — портфолио из проработанных проектов, кейсов и презентаций. Курс ведут 6 преподавателей-практиков из бизнеса. Среди них — Agile-тренер с 25-летним опытом управления (работал с ВТБ, «Открытием», РЖД, СИБУР), руководитель маркетинг-проектов Mars Wrigley и «СберМаркета», эксперт по продажам и спикер «Деловой среды» Сбера (прошёл наставничество у Джордана Белфорта), директор коммуникационного агентства (Cinnabon, Nexign, «Лукойл»), психолог-тренер по soft skills и эмоциональному интеллекту, тренер по речи с 20-летним опытом. Для кого: действующим руководителям и тимлидам, которые хотят систематизировать управление; менеджерам, планирующим карьерный рост; предпринимателям для выстраивания процессов в бизнесе; специалистам, которым не хватает управленческих компетенций, лидерства и навыков публичных выступлений.

Станьте высококлассным ИТ-менеджером, способным эффективно организовывать процессы в сфере информационных технологий. Получив высшее образование и диплом государственного образца, вы научитесь управлять проектами, командами разработчиков, ресурсами и сроками, внедрять современные подходы (Agile, Scrum, Kanban), оценивать риски и повышать эффективность ИТ-бизнеса. Программа сочетает управленческие и технические знания, что позволит вам работать как на стыке технологий и бизнеса, так и в управленческих ролях. Выпускники востребованы в ИТ-компаниях, банках, госсекторе и стартапах

Летняя программа «Программирование на Python» от Skillbox Kids: идеальный старт в IT с одним из самых популярных языков в мире! В лагере ребёнок освоит фундаментальные понятия программирования, создаст собственные проекты: от полезных утилит до захватывающих 2D-игр с использованием библиотеки PyGame. ✅ Программа ориентирована на детей 11–15 лет ✅ Длительность: 10 уроков (2 месяца) ✅ К концу смены ребёнок разработает целое портфолио цифровых продуктов: программу-визитку, калькулятор, текстовый квест, игру «Тир» и даже модуль «Помощник для школы»!

Внимание! Вы можете посетить полный курс «Управление изменениями: методы и инструменты для ТОП-менеджеров и собственников. Стратегия инновационного лидерства» В последние месяцы в мирную жизнь всё чаще возвращаются бывшие участники СВО: кто-то из них сможет работать в прежнем режиме, кто-то должен заново физически и ментально адаптироваться к жизни и деятельности. Вынужденные переселенцы также представляют собой как потенциальных работников, так и довольно трудный контингент к адаптации на новом месте. Социальная ответственность бизнеса на сегодняшний день – это целевая задача, направленная на внимание и заботу о благополучии каждого сотрудника. Данный семинар-практикум затрагивает одну из самых актуальных тем нашего времени – военная травма и трудоустройство работников с ОВЗ в организации. Программа рассчитана корпоративных психологов, руководителей HR-подразделений, клинических психологов и психологов-консультантов, а также владельцев бизнесов, представителей топ-менеджмента компаний любого вида собственности и любой отрасли экономики, включая производственную сферу. Программа может стать отдельным помогающим инструментом для широкой аудитории.